Надежда Сизова

«Я пришла на завод в 2001 году и начала свою карьеру изолировщицей жил кабеля 4-го разряда. Через пару месяцев после того, как я устроилась на завод, я привела сюда свою старшую сестру, которая сейчас работает старшим мастером.

Помню, как меня захватил этот процесс, было безумно интересно наблюдать за рождением кабеля, за каждым этапом его производства. Раньше я даже не задумывалась о том, что это такое и как это делается. Оказалось, это очень кропотливая работа: наложение бумаги, скрутка жил, пропитка – все это трудоемко, но завораживающе. И осознание того, что этот кабель будет давать электричество, греет душу.

Со временем я освоила и другие специальности: крутильщица жгутов, электросушильщик, трафаретчик, маляр, и даже исполняла обязанности сменного мастера. Мне всегда хотелось знать больше о производстве, видеть, что происходит дальше, как испытывают кабели.

За годы работы я обучила много изолировщиц. Некоторые из них уже получили вторую профессию, тоже благодаря мне.

Много новых марок кабелей запускали в производство вместе с технологами. Подбирали материалы, экспериментировали, чтобы добиться достойного результата. Новое оборудование тоже осваивали вместе. С опытом приходит мастерство – сам можешь подобрать натяжение, выставить шаг. Со временем это становится проще и элементарнее.

На нашем заводе действительно можно работать, зарабатывать, воплощать мечты в жизнь и профессионально расти.»

Алексей Сидоркин

Рад присоединиться к команде!

За моими плечами 15 лет успешного опыта в сфере информационных технологий - от небольших стартапов до крупных корпоративных решений:

- Разработка и внедрение инновационных технологических решений

- Управление проектами и командами разработчиков

- Оптимизацию процессов и повышение эффективности систем

- Внедрение современных методологий разработки

В компанию пришёл из за стабильности, понятной зоны ответственности и, как выяснилось позже, ещё и из за дружного, отзывчивого коллектива.

Если вы ищете место, где можно реализовать свой потенциал, развиваться профессионально и работать в дружном коллективе — МКМ может стать отличным выбором. Главное — быть готовым вкладываться в своё развитие и работать на результат.

Алиса Улитчева

Мой путь в Москабельмет начался 2021 году в должности Главного специалиста химико-аналитического контроля. За 4 года работы в лаборатории центра экологического контроля трижды участвовала в процедуре подтверждения компетенции в Росаккредитации, принимала активное участие в расширении области аккредитации лаборатории (успешно внедрено более 10 методик по различным показателям), неоднократно с положительным результатом были пройдены межлабораторные сличительные испытания, а также дважды становилась лучшим сотрудником месяца!

Ценю нашу компанию за стабильность, возможность постоянного совершенствования навыков и, конечно, наш замечательный коллектив.

Мечтаю стать высококлассным специалистом в своей сфере. Очень надеюсь, что эта должность станет для меня хорошим трамплином, и в нашей компании я смогу реализовать свой потенциал настолько, насколько это возможно, Москабельмет - это место, где каждый сотрудник имеет возможность проявить свои таланты и внести свой вклад в общий успех.

Максим Юдин

Свою профессиональную жизнь связал с кабельным производством еще в 2014 году в небольшом сибирском городке. Начал с рабочего, далее стал бригадиром опрессовки готовой продукции. Также получил интересный опыт оператора маркиратора, где в том числе обслуживал оборудование и тесно взаимодействовал с АСУ. 

В 2023 году понял, что хочу развивается дальше, постигать новое в кабельной отрасли, а также делиться своим наработанным опытом. Услышал о вакансии Ведущий инженер-технолог по развитию новой продукции на заводе Москабель и о том, что идет набор молодых и опытных специалистов, так как открывают новый цех - Производство монтажного кабеля (ПМК). Подал резюме и вот я в Москве на новой интересной должности. В 2024-м по семейным обстоятельствам пришлось уехать на родину, но вскоре вновь вернулся сюда, потому что здесь я получил возможность идти по ступени выше, могу проявить себя, формировать и укреплять дисциплину и ответственность.

Сергей Ложников

Путь моей трудовой деятельности в компании начался в 2017 году с должности сменного мастера на производстве обмоточных проводов. С первых дней было понятно, что работать в компании «МКМ ОП» очень престижно, интересно и перспективно. Несмотря на солидный возраст компании, чувствуется уверенное движение в ногу со временем. Поставленные задачи подталкивают на собственное саморазвитие и желание строить свою деятельность более современно и продуктивно. 

Уверенно выполняя свои обязанности, уже в 2020 году был переведен на должность старшего мастера, а с 2022 года и по сегодняшний день являюсь руководителем, в лице начальника производства. На протяжении всего времени моего руководства я придерживаюсь мнения, что каждый заслуживает шанс проявить себя, а далее все зависит только от него самого. И эта возможность есть у всех моих действующих сотрудников и у тех специалистов, кто решит связать свою жизнь с компанией «Москабель - Обмоточные провода».

Сергей Девид

Пришел в компанию 8 лет назад в обособленный цех ЦветМет на должность Специалиста по планированию. После объединения нашего цеха с Заводом Москабель я получил должность Заместителя начальника Планово-диспетчерского отдела, где проработал 5 лет.

Ушел с завода в одну из государственных корпораций на повышение по должности и зарплате, но через пару месяцев мне предложили вернуться обратно на завод так же с повышением, чему я очень рад! 

Для меня ценно, что в компании стараются прислушиваться к мнению сотрудников - Кайдзен система, как пример. В 2025-м году нашей Компании уже 130 лет. И это наглядный показатель развития и стабильности! 

Станислав Ткаченко

Устроился на работу на завод «Москабель» монтером кабельного производства в мае 2018 года. Через 2 года мне предложили должность мастера смены. Последние 3 года я работаю старшим мастером.

Необходимыми качествами для того, чтобы работать там, где нравится, я считаю целеустремленность и желание расти, развиваться в профессии и карьере. А принятая в компании система обучения и наставничества поможет на старте.

За время своей работы в компании я вижу, как изменилась номенклатура продукции, выпускается более разнообразный кабель, увеличились объемы производства. И я хочу продолжать расти вместе с компанией, ставить планку выше и выше.

Для новых сотрудников скажу так: главное - это желание работать и зарабатывать. Со своей стороны, создаю для этого все условия. И тогда мы вместе сможем достичь любых целей и успехов.

Светлана Сучкова

Я 24 года работаю на заводе «Москабель» и мне по-прежнему интересно то, чем я занимаюсь. Я начинала свой путь в компании с рабочей специальности в цехе изолировщиком, потом стала мастером смены и с 2023 года работаю старшим мастером.

Из своих достижений могу отметить, что на заводе я получила профессию и развитие в ней. Считаю ответственность, собранность и интерес к работе теми качествами, которые будут способствовать росту. Я не привыкла отступать, если взялась за дело, доведу его до конца.

У нас много программистов, экономистов, но мало кто идет работать на заводы, а это на самом деле интересно.

Мы готовы поддержать молодых специалистов, главное иметь рвение и желание учиться.

Батыржон Абдуллаев

Работаю на заводе Москабель с 2023 года. Пришел сюда уже с профессией, но потом повысил разряд до 5-го. Меня, как рабочего, привлекает возможность работать с современными технологиями нашего завода и востребованность кабельной продукции, а также стабильность и достойная заработная плата, так как у меня семья. По той же причине важен удобный сменный график - могу часто проводить время с супругой и детьми.

Так же нравится, что у нас на Заводе ежегодно летом проходят спартакиады, ведь я давно занимаюсь плаванием и боксом.

В январе 2025-го стал лучшим сотрудником по итогу месяца. Приятно, что на нашем заводе видят и отмечают успех каждого сотрудника.

Александр Пшенов

Работаю на Заводе Москабель 1 год. Изначально опыта работы на кабельном производстве не было, при этом сразу предложили обучиться на 5 разряд по профессии скрутчик-изолировщик. Работа стабильная, как и выплата заработной платы. Система мотивации прозрачная, больше выпускаешь продукции – больше зарабатываешь. Вот к этому я и стремлюсь – хочу профессионально расти, чтобы за смену выпускать больше кабеля высокого качества, чтобы больше зарабатывать.

На заводе есть «Кайдзен-система» или система постоянных улучшений, это интересно, ведь таким образом каждый может повлиять на эффективность и результат работы. А еще постоянно действует акция «Приведи друга», в которой каждый может принять участие и получить премию. Вижу уважительное отношение к рабочим, это очень поддерживает, как и своевременная помощь от мастера. Я доволен, потому что все получается!

Светлана Балакина

На «Завод Москабель» я пришла 21 год назад в отдел контроля качества на должность «Контролер кабельных изделий 4 разряда».  Со временем выросла как профессионал и неоднократно повышалась в должности.  Мне всегда было важно развиваться, интерес вызывали и смежные отделы Службы качества.  Так, в 2019-м году была переведена в отдел сертификации на должность «Ведущий инженер», затем «Ведущий специалист отдела сертификации». В нашей компании поддерживают стремление сотрудников к обучению и карьерному росту. Сегодня являюсь Главным специалистом, занимаюсь сертификацией продукции ООО «Завод Москабель» в системе аккредитации «Росатом».

В Компании ценю не только стабильность и возможность развития, но и замечательный коллектив. А стабильный доход, надежность, престиж компании и социальная защищенность на слуху не только в нашем коллективе, но и далеко за его пределами.

Тем, кто пока только думает, куда пойти работать, могу сказать: не бойтесь двигаться вперед и открывать для себя новые горизонты и тогда работа будет приносить и заработок, и радость.

Приходите к нам!

Сергей Разин

Меня позвали знакомые на производство в поселке им. Воровского. Успешно прошел собеседование, т.к. ранее работал на другом кабельном заводе опрессовщиком 4р. На Заводе Москабель за месяц присвоили 5 разряд опрессовщика кабелей и проводов пластикатами и резиной. Всегда стараюсь работать быстро и качественно – это позволяет хорошо зарабатывать.

Ценю доброе отношение, современное оборудование и, главное для меня, наш коллектив. На этом этапе меня все устраивает, при этом есть план развития – хочу вырасти до технолога. Знаю, что здесь это возможно.

Всем, кто рассматривает нашу компанию в качестве работодателя, скажу так: приходите, ничего не бойтесь, здесь всему научат.

Пахомов Евгений

Работаю мастером смены на производстве обмоточных проводов с 2017 года, а пришел в компанию в 2007 году - 18 лет назад - на должность изолировщика проводов бумагой. В 2015 году освоил профессию эмалировщика проводов.

Главным качеством для роста в компании считаю ответственное отношение к выполнению своих обязанностей, целеустремленность, интерес к тому, чем занимаешься. За время работы в МК-ОП значительно модернизировалась продукция, появилось много новых станков и марок проводов. Хочу продолжать развиваться вместе с Компанией.

Новым сотрудникам хочу сказать, что если есть желание работать и развиваться, то в Компании для этого созданы все условия.